1. 制定和实施房务部的运行计划及预算计划。

2. 优化房务部的管理体系.下达房务部的运行管理目标并全面控制部门的管理费用。

3. 定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，做出处理。

4. 对部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握规范条例。

5. 提高入住客人满意度，完成客房收入预算目标。

任职要求：

1. 八年以上相关职位的工作经验，五年以上高星级星级酒店管理岗位工作经验。

2. 具有新酒店筹备开业经验。

3. 有较强的沟通能力，具备良好的团队意识和领导能力。

4. 具有较强的责任感及良好的职业道德。